0297-231717
LATER begint vandaag
LATER is geen standaard pensioenproduct of een losse regeling. Het is maatconfectie: een flexibele structuur die aansluit op wat jij al goed geregeld hebt en aanvult waar hiaten of risico’s liggen.
Auteur: Van t Hul Accountants
Verlengde opzegtermijnen lossen personeelsverloop niet op – SAR doet dat wél
Uit onderzoek van vacaturesite Indeed blijkt dat bijna de helft van de werkgevers overweegt om de opzegtermijn te verlengen. Reden: vacatures staan gemiddeld 60 dagen open en dat kost bedrijven al snel €30.000 per medewerker.
Behoud je talent én bewaak je cashflow met een SAR-programma
De eindejaarsgesprekken komen eraan — hét moment waarop veel ICT-ondernemers ontdekken dat hun beste mensen in de etalage staan. In een markt waarin goede ontwikkelaars, projectleiders en consultants schaars zijn, kan één teleurstellend gesprek voldoende zijn om ze kwijt te raken aan de concurrent.
Bezoek aan Sarajevo: samenwerking met ons Bosnische team verder versterkt
In oktober brachten Gerd van ’t Hul en Johan Samson een bezoek aan het offshore team van Van ’t Hul in Sarajevo, Bosnië-Herzegovina. Dit team van vier professionals ondersteunt onze Nederlandse cliënten met de uitvoering van operationele taken binnen GRIP, zoals boekhouding, belastingaangiften en loonadministratie.
Podcast #8 | Stock Appreciation Rights (SAR) – slim belonen zonder cashflowstress
Hoe kun je medewerkers belonen voor hun inzet en loyaliteit, zonder dat je cashflow in gevaar komt? De nieuwste aflevering van Ontspannen Ondernemen bespreekt hoe Stock Appreciation Rights (SAR) ondernemers helpen om medewerkers te binden en te motiveren, zonder aandelen weg te geven of direct grote bonussen uit te keren.